オープンワーク株式会社

「【業界分析】コンサルティング業界の働き方レポート」を発表しました（働きがい研究所 調査レポート Vol.87）

就職・転職のためのジョブマーケット・プラットフォーム「OpenWork」を運営するオープンワーク株式会社(所在地：東京都渋谷区、代表取締役：大澤 陽樹)は、「【業界分析】コンサルティング業界の働き方レポート」を発表しました。

近年、就職先として人気の高いコンサルティング業界。その理由として多く挙げられるのが、年収の高さや「汎用性の高いスキルを身につけられる」「転職に有利」というものです。終身雇用は過去のものとなり、企業そのものがこの先を生き残れるかに必死な時代、自分自身の価値を高め、会社に依存しないキャリア形成が求められています。そういった背景から、多様な企業課題に携わり、スピード感あるプロジェクトマネジメントを必要とするコンサルティング業界に、自身の成長を期待し志望する人が増えているのかもしれません。

今回の調査レポートでは、OpenWorkに投稿された評価スコアと社員クチコミからコンサルティング業界の特徴を分析しました。社員の声だからわかる、「成長」の理由を見ていきます。

■「【業界分析】コンサルティング業界の働き方レポート」 https://www.vorkers.com/hatarakigai/vol_87

【OpenWorkについて】

OpenWork（オープンワーク）では、実際に働いた経験に基づく「社員・元社員の声」を共有しています。企業の社員・元社員から情報を収集しているWEBサイトとしては、国内最大規模のクチコミ数と評価スコア(1160万件超)が蓄積されており、会員数は約435万人（2021年8月時点）となっています。私たちは、企業の労働環境をよりオープンにしジョブマーケットの透明性を高めることで、健全な雇用環境の発展に貢献するとともに、企業と個人のより良いマッチングをサポートし、一人ひとりが自分らしく生きることを応援したいと考えています。